La gestione delle risorse umane o il problema del momento

Gli sviluppi economici, sociali e tecnologici stanno esercitando forti pressioni manageriali su amministrazioni e organizzazioni private e pubbliche. sulle amministrazioni e sulle organizzazioni pubbliche e private. Per rispondere efficacemente alle crescenti esigenze dei clienti, queste amministrazioni e organizzazioni devono adattare le loro pratiche manageriali ai cambiamenti del loro ambiente altamente vincolato. Una delle soluzioni a queste molteplici sfide legate al cambiamento dell'ambiente è la gestione strategica delle risorse umane (HRM), un fattore chiave di successo per qualsiasi azienda o organizzazione.

Dr. DA Bassenian Bonaventure (PhD in Management Sciences) ist ein Mann mit vielen Talenten. Wir haben die Ehre, einen Teil des Vorhangs über das Verfassen von Verwaltungstexten zu lüften, die uns viel Kopfzerbrechen bereiten.