La participation des femmes aux postes de direction : Questions et défis

Une meilleure métaphore de ce à quoi les femmes sont confrontées dans leurs efforts professionnels est le labyrinthe. C'est une image qui a une histoire longue et variée dans la Grèce antique, en Inde, au Népal, en Amérique du Nord et du Sud, dans l'Europe médiévale et ailleurs. En tant que symbole contemporain, il transmet l'idée d'un voyage complexe vers un but qui mérite d'être atteint. Le passage dans un labyrinthe n'est ni simple ni direct, mais exige de la persévérance, une conscience de sa progression et une analyse minutieuse des énigmes qui se présentent. C'est ce sens que nous entendons transmettre. Pour les femmes qui aspirent à des postes de direction de haut niveau, les itinéraires existent mais sont pleins de rebondissements, à la fois inattendus et attendus. Comme tous les labyrinthes ont une route viable vers le centre, il est entendu que les objectifs sont atteignables. La métaphore reconnaît les obstacles mais n'est pas décourageante.

Getachew A. Mekonnen è docente presso l'Università di Bahir Dar, Etiopia.