Networking und Projektorientierung

Moderne Unternehmen erhöhen ihre Wettbewerbsfähigkeit durch Neuorientierung der inneren Organisation. Der Weg führt über Vernetzung und Projektorientierung zu flachen Strukturen. Die Autoren plädieren dafür, von technokratischen Strukturen und Führungskonzepten Abschied zu nehmen. Statt dessen beschreiben sie ein Umfeld, in dem sich die innovativen Kräfte eines Unternehmens entfalten können. Das Buch stellt eine Diskussionsgrundlage dar und bietet praxisnahe Lösungsansätze. Die Autoren sind renommierte Fachleute aus der Wissenschaft und aus Unternehmen verschiedener Branchen.