KOBIECY MÓZG, INTELIGENCJA EMOCJONALNA I ZARZ¿DZANIE

Kobiety reprezentuj- pocz-tek ewolucji i formacji spo-ecznej i powinny by- postrzegane jako kamienie w-gielne egzystencji i struktur kulturowych. Kobiety, twórczynie i boginie staro-ytnych spo-ecze-stw, by-y marginalizowane i wykluczane z -ycia spo-ecznego w cäej historii napisanej przez m--czyzn. Badania mózgu ujawni-y pewne fakty dotycz-ce kobiet. Kobiety maj- silniejsz- pozycj- i s- bardziej odporne ni- m--czy-ni pod wzgl-dem aktywno-ci mózgu. Dzi-ki tej sile kobietom udäo si- przetrwä wbrew hegemonii m-sko-ci na przestrzeni dziejów, a w-adz- zdobywäy g-ównie poprzez porozumienie i perswazj-. Rozwijaj-ce si- badania mózgu i badania nad inteligencj- emocjonaln- ujawniaj- wy-szo-- umys-ow- kobiet, a ta wy-szo-- otwiera kobietom drzwi do zarz-dzania. Kobiety dzi-ki swojej inteligencji emocjonalnej i wynikaj-cej z niej sile w zarz-dzaniu zas-uguj- na wysokie stanowiska kierownicze w -wiecie pracy i osi-gni-cie wysokiego statusu w -wiecie. W ten sposób mog- wnie-- du-y wk-ad w ksztätowanie ludzkiej struktury, spo-ecze-stwa i kultury dzi-ki swojej emocjonalnej akumulacji i zmys-owo-ci.

Phd. Nurcan Akbä aus der TÜRKEI. Sie ist seit 28 Jahren im Bankensektor tätig und bekleidete Führungspositionen auf verschiedenen Ebenen, u. a. als Filialleiterin. Sie hat wissenschaftliche Artikel und Bücher veröffentlicht.