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Angesichts der lebenswichtigen Bedeutung von Wasser als unverzichtbare Ressource für den Erhalt der Menschheit und das Überleben von Kulturen und Organisationen muss die Angemessenheit seiner Nutzung und Bewirtschaftung überprüft werden. Als produktiver Rohstoff ist es Aufgabe der Organisation, die ihn in großem Umfang nutzt, eine Vision von Umweltverantwortung und nachhaltiger Entwicklung zu entwickeln, die der Realität, in der sie sich befindet, angemessen ist. Von dieser umweltbewussten Nutzung hängt nicht nur die finanzielle Gesundheit der Organisation ab, sondern auch die Erhaltung eines ökologisch nachhaltigen Lebensraums in der umliegenden Gemeinde. Es ist daher Aufgabe der Führungskräfte, die Angemessenheit ihrer Richtlinien und Strukturen zu überprüfen, um sicherzustellen, dass die geltenden Umweltgesetze eingehalten werden, und die staatlichen Stellen müssen die Einhaltung dieser Vorschriften sowie die Einhaltung der internen Unternehmensrichtlinien überwachen. Wassermanagement ist kein neues Konzept und auch nicht aus einer aktuellen Notwendigkeit entstanden, sondern hat sich historisch zu einem Managementansatz entwickelt, der heute mit einem Paradigmenwechsel in der Umweltkontrolle verbunden ist, der mit dem Wachstum und der Entwicklung von Gesellschaften und Organisationen einhergehen muss.
Master in Sozial- und Arbeitspsychologie der Bundesuniversität von Bahia (2016), MBA in Personalmanagement der Gruppe UNINTER/IBPEX (2012) und Verwaltungswissenschaftlerin der Staatlichen Universität von Feira de Santana (2010).