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Fallstudie aus dem Jahr 2025 im Fachbereich Führung und Personal - Coaching, Note: 1,0, , Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Fallstudie befasst sich mit der Entwicklung von Frau Müller, einer Frau, die im Laufe ihres Lebens nie gelernt hat für sich einzustehen und auf ihre Bedürfnisse und Grenzen Rücksicht zu nehmen. Dadurch befindet sie sich in einer Krise, die sie zu bewältigen versucht. Ziel dieser Arbeit ist es, den Fall von Frau Müller zu analysieren und in die unterschiedlichen Krisentypen einzuordnen, um dann Strategien für die Krisenintervention auszuarbeiten. Außerdem werden aus den Strategien konkrete Interventionsvorschläge abgeleitet, die kritisch hinterfragt werden.
In dieser Fallstudie wird zunächst der Fall von Frau Müller vorgestellt, bevor verschiedene Typen an Krisen beschrieben und der Fall eingeordnet wird. Hierbei werden besonders die traumatische Krise und die Veränderungskrise betrachtet. Nach der Kriseneinordnung werden theoretische und neuro-wissenschaftliche Grundlagen zu Lern- und Veränderungserfahrungen gegeben und Frau Müllers Fall eingeordnet. Im Anschluss daran werden drei verschiedene Strategien vorgestellt, die Frau Müller helfen können, um ihre Krise zu bewältigen. Dabei wird eine kognitiv-emotionale Strategie, eine sozial-interaktive Strategie und eine ressourcenorientierte Strategie beschrieben und anschließend Kriseninterventionen zum vorgestellten Fall von Frau Müller vorgeschlagen. Abschließend werden ein Ausblick und Handlungsempfehlungen im Fazit gegeben, um Frau Müller neben der psychologischen Hilfe mit einem Coaching optimal zu unterstützen.
