Een kwalitatief onderzoek naar het bevorderingsbeleid van de staatspolitie van New Jersey

Deze dissertatie trachtte de attitudes van gepensioneerde Afro-Amerikaanse New Jersey State Troopers na te gaan betreffende het New Jersey State Police Education Promotion Policy. Er werd gebruik gemaakt van een triangulatiemethode om eventuele vooringenomenheid van de onderzoeker te compenseren. Tien Afro-Amerikaanse gepensioneerde State Troopers en vier blanke gepensioneerde State Troopers dienden als proefpersonen voor het onderzoek. De proefpersonen werden via de telefoon geïnterviewd. Alle gegevens werden gecodeerd met behulp van Atlast Ti 5.1 software en getranscribeerd door de auteur. In het onderzoek werden vragen gesteld over de haalbaarheid en de timing van het onderwijsbevorderingsbeleid. De respondenten van het onderzoek waren van mening dat de timing van het beleid oneerlijk was en dat degenen die al voor de invoering in dienst waren, een voorkeursbehandeling hadden moeten krijgen. De respondenten meldden ook dat ze meer erkenning kregen voor hun opleidingsdiploma's nadat ze met pensioen waren gegaan bij de New Jersey State Police, wat in strijd is met de premisse van het beleid.

El Dr. Brian Lee Royster es un policía estatal retirado de Nueva Jersey. Tiene un doctorado, una licenciatura y un máster en educación por la Universidad de Seton Hall y un máster por la Universidad de New Jersey City. Es mediador certificado, negociador de crisis, graduado de la Academia Nacional del FBI (214ª sesión) y profesor adjunto. Reside en Bloomfield, Nueva Jersey.