Osi¿gnij poziom 6% wymagany przez ustaw¿ o niepe¿nosprawno¿ci z 2005 roku

Obecnie integracja zawodowa osób niepe-nosprawnych jest problemem, z którym borykaj- si- wszystkie przedsi-biorstwa, zw-aszcza banki. Widzimy, -e coraz bardziej angäuj- si- w dostosowywanie swojej polityki do ustawy o niepe-nosprawno-ci z 2005 r. I wype-nianie näo-onych przez ni- obowi-zków. Nasze badanie terenowe pozwoli-o na zwrócenie uwagi na polityk- wobec osób niepe-nosprawnych wdräan- przez dwa banki, Caisse d'Epargne i Crédit Agricole, które nale-- do najbardziej aktywnych banków pod wzgl-dem niepe-nosprawno-ci, poniewä jako jedyne w ostatnich latach podpisäy umowy w tym temacie. Ale jakie s- rzeczywiste skutki ich dziää? Na czym koncentruj- swoje wysi-ki, aby osi-gn-- pu-ap 6%? Ponadto badanie ujawni-o równie- podej-cie stosowane przez g-ównego gracza w dziedzinie niepe-nosprawno-ci, Cap Emploi, oraz -e niektóre inicjatywy, takie jak te opracowane przez HandiFormaBanque, nie zawsze przynosz- po--dane efekty.

Después de una clase preparatoria de HEC para Laura, y una universidad en Economía y Gestión para Chloé, se unen a la clase 2007 de la Pau Business School. En su último año se especializarán juntos en el curso de Economía Social y Solidaria durante el cual realizarán este trabajo y se irán por seis meses en Perú.