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Der Motivationsprozess. Warum ist es wichtig, Mitarbeiter zu motivieren? - Michael Siegle

Michael Siegle

Der Motivationsprozess. Warum ist es wichtig, Mitarbeiter zu motivieren?

1. Auflage. Dateigröße in KByte: 904.

pdf eBook , 9 Seiten

ISBN 365642876X

EAN 9783656428763

Veröffentlicht Mai 2013

Verlag/Hersteller GRIN Verlag

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Auch erhältlich als:

€ 3,99 inkl. MwSt.

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Beschreibung

Studienarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,7, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: Das vorliegende Referat will eine Antwort finden auf die Frage: Warum es wichtig ist Mitarbeiter zu motivieren und welche Rolle dabei der Motivationsprozess spielt. In den folgenden Kapiteln werden zuerst die Motivation definiert und danach die verschiedenen Arten von Motivationstheorien erläutert. Die Rolle des Motivationsprozesses soll anhand des prozessorientierten Motivationsprozesses nach Porter/Lawler näher betrachtet werden. Abschließend erfolgt ein Fazit mit kurzem Ausblick.

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Hersteller

GRIN Verlag
Trappentreustraße 1

DE - 80339 München
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E-Mail: support@openpublishing.com
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