Mirja Anderl, Uwe Reineck

Mini-Handbuch Organisationsentwicklung

Konzepte, Methoden, Praxistipps. 'Mini-Handbücher (Beltz)'. 30 Schwarz-Weiß- Abbildungen, 4 Schwarz-Weiß-Tabellen.
kartoniert
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Praxisnahes Kompendium mit vielen Tipps, Interventionen und Designideen
Das Mini-Handbuch liefert ein praxisnahes Kompendium neuer und bewährter Formate und Methoden zur Gestaltung und Entwicklung von Unternehmen und Organisationen. Es beinhaltet viele konkrete Umsetzungsideen für aktuelle Themenfelder wie: Innovationen, Führung und Agilität. Die vielen Tipps, Interventionen und Designideen werden durch kurze praxisnahe Reflexionen erläutert.
Das Buch zeigt erprobte Vorgehensweisen, die den Prinzipien einer kulturorientierten Organisationsentwicklung treu bleiben, sie aber weiter entwickeln und anpassen. Humorvoll und tiefsinnig liefert es Impulse, wie Menschen ihre Organisation lebendig gestalten können.

Mirja Anderl, Volljuristin und Geschäftsführerin, seit 2007 Organisationsberaterin, Coach und Trainerin für unterschiedliche Unternehmen. Sie ist Mitgestalterin der MAICONSULTING Managementberatung und Akademie in Heidelberg. Homepage: www.maiconsulting.de

ISBN 3407366655
EAN 9783407366658
Seiten 251 Seiten
Veröffentlicht Februar 2018
Verlag/Hersteller Beltz GmbH, Julius
Autor Mirja Anderl, Uwe Reineck

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