Das Motiv

Shay war zwar immer noch wütend, zuckte aber mit den Schultern, wie um zu sagen, dass es schon okay wäre. »Und womit habe ich unrecht?«
»Das werden Sie zwar nicht hören wollen, aber ich muss es Ihnen trotzdem sagen.« Liam machte eine kurze Pause, bevor er fortfuhr. »Mag ja sein, dass Sie hier bis zum Umfallen arbeiten. Aber Sie tun das nicht im Sinne des Unternehmens.«
»Was zum Teufel soll denn das jetzt heißen?«, wollte Shay wissen.
Auch wenn er fürchtete, dass sein Gegenüber gleich handgreiflich werden könnte, antwortete Liam: »Sie tun das alles nur für sich selbst.«
Der Bestsellerautor Patrick Lencioni hat sich in seinen bisherigen Büchern immer darauf konzentriert, zu schildern, wie Führungskräfte Teams und Führungsorganisationen aufbauen können. In seiner neuen, spannenden Fabel Das Motiv verlagert er seine Aufmerksamkeit nun darauf, die Bedeutung des Beweggrunds zu verstehen, warum sie überhaupt in einer Führungsrolle sind.
Denn genau in der Auseinandersetzung mit dem Motiv zur Führung liegt der Schlüssel für herausragende Führungsleistungen. Führungskräfte werden nur dann wirklich erfolgreich, wenn sie eine Sache antreibt: der Dienst am Unternehmen und den Mitarbeitern.

Patrick Lencioni ist der Gründer der Table Group und Autor von 10 Büchern, die über 4 Millionen Mal verkauft und in mehr als 25 Sprachen übersetzt wurden. Das Wall Street Journal bezeichnete ihn als einen der gefragtesten Business-Speaker in Amerika, da er in den letzten 18 Jahren Millionen von Menschen auf Konferenzen und Veranstaltungen auf der ganzen Welt angesprochen hat. Lencioni ist Autor zahlreicher Publikationen, unter anderem im Harvard Business Review, Inc., Fortune, USA Today, The Wall Street Journal und BusinessWeek.