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Dr. Urs Alter zeigt auf, wie Führungskräfte im Bereich der Kommunikation am zeitsparendsten zu fundiertem Wissen kommen, das sie wirklich brauchen und anwenden können. Das Essential informiert schnell, unkompliziert und auf leicht verständliche Weise über alle jene Aspekte, die für Führungskräfte in der Kommunikation mit Mitarbeitenden wichtig sind. Im Zentrum des Praxisbezugs stehen dabei Informieren als Führungsaufgabe und das Vorgehen bei Gesprächen mit Mitarbeitenden. Der InhaltTheorien und Modelle zum Verständnis von KommunikationInformieren als zentrale FührungsaufgabeGrundlagen der Gesprächsführung mit MitarbeitendenGesprächslenkungstechnikenAufbau und Durchführung von Führungsgesprächen Die ZielgruppenDozierende und Studierende der Psychologie und der BetriebswirtschaftslehreFührungskräfte, Projektleitende, Personalentwickler, Ausbilder und Trainer Der Autor Dr. Urs Alter ist selbstständiger Management- und Organisationsberater, Autor von Fachbeiträgen zum Thema Führung sowie Dozent an verschiedenen Hochschulen. Er hat Psychologie und Soziologie studiert und war lange Jahre als Journalist und in der Ausbildung von Medienschaffenden tätig.
Dr. Urs Alter ist selbstständiger Management- und Organisationsberater, Autor von Fachbeiträgen zum Thema Führung sowie Dozent an verschiedenen Hochschulen. Er hat Psychologie und Soziologie studiert und war lange Jahre als Journalist und in der Ausbildung von Medienschaffenden tätig.
Theorien und Modelle zum Verständnis von Kommunikation.- Informieren als zentrale Führungsaufgabe.- Grundlagen der Gesprächsführung mit Mitarbeitenden.- Gesprächslenkungstechniken.- Aufbau und Durchführung von Führungsgesprächen.
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