¿ycie w pracy - kwestia jako¿ci

-rodowisko pracy cz-owieka, podobnie jak relacje mi-dzyludzkie, uleg-o zmianie na przestrzeni czasu. Obecnie wyzwaniem jest pogodzenie kategorii pracy, jednostki i organizacji. W zwi-zku z tym jako-- -ycia w pracy (QVT) stäa si- wänym tematem w nowoczesnych organizacjach publicznych i prywatnych, zw-aszcza od lat 90. W niniejszej pracy autor dokonuje diagnozy postrzegania QW- w-ród ankietowanych urz-dników s-u-by cywilnej i porównuje te postrzegania wed-ug zmiennych takich jak stanowisko, p-e-, region pracy, wyksztäcenie, stä pracy i wynagrodzenie.

Ysrael M. Garcia jest absolwentem kierunku Zarz-dzanie przedsi-biorstwem na Uniwersytecie Federalnym Ceará (UFC). Specjalista ds. ksztäcenia zawodowego m-odzie-y i doros-ych w IFCE. Magister polityki publicznej i zarz-dzania instytucjami szkolnictwa wy-szego (UFC). Od 2009 r. pracuje jako administrator w Federalnym Instytucie Edukacji, Nauki i Technologii w Ceará.