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Gesundheitsförderung durch Team- und Führungskräfteentwicklung: ReSuM Beschäftigte in Service, Gewerbe und Produktion sind hohen Belastungen ausgesetzt. Dennoch haben sie nur selten Zugang zu Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung. Doch Betriebe erkennen mittlerweile: Gesundheits-management muss alle Beschäftigte erreichen. Dieses Manual bietet ein Stressmanagement-Programm für un- und angelernte Mitarbeiter, das die Gesundheit der Mitarbeiter durch Team- und Führungskräfteentwicklung und durch die Förderung von Bewegung und Work-Life Balance verbessert und zudem ein kostengünstiges Programm für die Betriebe darstellt. Stressfrei in 4 + 1 Schritten - Vier Module für Mitarbeiter: Gesundheitsorientierte Teamentwicklung, Förderung von Bewegung und Work-Life-Balance - Ein Modul für deren Führungskräfte: WunderWaffeWertschätzung (WWW) für eine nachhaltige Wirksamkeit Das Material: Verständlich und umfangreich - Ausführliche Grundlagen zu den Inhalten von ReSuM - Detaillierte Ablaufbeschreibungen, Checklisten, Zeitpläne, Moderationsanleitungen - Alle Arbeitsmaterialien, ein Screening zur Analyse der Ist-Situation im Betrieb, ein Katalog mit Bewegungsübungen und ein Tool zur Kostenplanung und -kontrolle finden Sie auf der Begleitwebsite des Verlags zu diesem Buch Für die Praxis gemacht - In enger Kooperation mit Krankenkassen und Betrieben entwickelt und erprobt - Für Verantwortliche im Gesundheitsmanagement, Geschäftsführer, Personalentwickler, Trainer, Krankenkassen und Sozialdienste
Christine Busch, Dr., Dipl.-Psych., arbeitet als wissenschaftliche Mitarbeiterin und Projektleiterin am Institut für Arbeits- und Organistationspsychologie der Universität Hamburg.
Einführung.- Theoretische Grundlagen.- Vorbereitung der Trainingsdurchführung.- Leitlinien des Trainings.- Aufbau des Trainings.- Hinweise zum Manual.- Organisation des Trainings.- ReSuM-Screening - Ein Instrument für den Trainer zur Vorbereitung auf das Training.- Das Trainingsmanual.- Führungskräftemodul Teil 1.- Teammodul 1: Kopf und Körper gut in Form - Stress und Bewegung.- Teammodul 2: Wir fühlen uns wohl - Soziale Unterstützung im Team.- Teammodul 3: Wir lösen Probleme! - Gemeinsames Problemlösen im Team.- Führungskräftemodul Teil 2: WWW: Wunder Waffe Wertschätzung - Wertschätzende Führung als Gesundheitsressource.- Teammodul 4: Mein Leben im Griff - Ziele planen und verwirklichen.- Literatur.- Stichwortverzeichnis.