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Narzissmus im Unternehmen kann teuer werden! Narzissten schaden durch falsche Selbsteinschätzung und sabotieren die Leistungen. Sie behandeln andere mit Geringschätzung, Verleumdung und Mobbing, und zerstören deren Selbstvertrauen.
Unentdeckt, bewirken diese Verhaltensweisen erhebliche wirtschaftlichen Einbußen. Leistungseinbrüche, Motivationsverlust sowie Krankheits- und Kündigungswellen sind häufige Folgen.
Das Buch beleuchtet narzisstische Persönlichkeitsstörungen, zeigt unternehmerische und menschliche Auswirkungen und wie man diese frühzeitig erkennen und stoppen kann. So können finanzielle Verluste vermieden, die Mitarbeiterbindung gestärkt und ein gesundes Arbeitsumfeld wiederhergestellt werden.
Sabine Fünck ist Diplompsychologin und seit mehr als 30 Jahren in der internationalen Wirtschaft tätig. Als zertifi-zierte Unternehmensberaterin ist sie auf HR- Prozesse bei Merger & Akquisition spezialisiert. In Ihren Funktionen als HR Executive war sie u.a. für die Aus- und Weiterbil-dung von Vorstandsanwärter verantwortlich. In ihrer Tätigkeit ist sie immer wieder mit dem Verhal-tens- Spektrum von narzisstischen Persönlichkeitsstörun-gen konfrontiert worden und erkannte den finanziellen und wirtschaftlichen Schaden der dabei für Unternehmen und Mitarbeiter entstand. Heute berät Sie Exekutives, Geschäftsführer und Füh-rungskräfte internationaler Großkonzerne, unterstützt den Führungskräfte-Auswahlprozess in Form von Persönlich-keitsanalyse und Eignungsdiagnostik und zeigt Wege aus dem Narzissmus Dilemma. Sabine Fünck lebt mit ihrer Familie in Österreich in einem alten Farmhaus im Südburgenland.
